index

PARK åbner 1. september – få hjælp til ansøgningen og optimer arbejdsmiljøet med ÅBN

Kristoffer Jensen

Den 1. september åbner en ny runde af arbejdsmiljøpuljen, som giver kommuner og regioner mulighed for at søge støtte til projekter, der skal skabe bedre og mere attraktive arbejdspladser. Puljen løber frem til 2026, og i både 2025 og 2026 er der afsat 83 mio. kr. årligt.

Det er en oplagt mulighed for jer, der gerne vil investere i medarbejdernes trivsel – og samtidig gøre det med en stærk og dokumenterbar indsats via ÅBNS indeklimasensor SKYEN. 

Hos ÅBN har vi stor erfaring med arbejdsmiljøindsats og tilbyder både rådgivning og teknologi, der kan hjælpe jer hele vejen fra ansøgningsprocessen til et bedre arbejdsmiljø. 

Indeklima som løftestang for trivsel

Et sundt og stabilt indeklima er afgørende for både trivsel og effektivitet. Med ÅBNs indeklimasensor får I et enkelt og præcist værktøj, som måler CO₂, temperatur, luftfugtighed og støj – og giver jer både indsigt og handlemuligheder.

Sensoren gør det let at dokumentere indeklimaforholdene før og efter jeres indsats, og den kan bruges aktivt i hverdagen til at skabe vedvarende forbedringer. Det gør den særligt velegnet som en del af et arbejdsmiljøprojekt, der søger støtte via puljen.

Tilskudsberettigede udgifter

Der kan søges om tilskud til følgende udgiftsposter:

  • Udgifter til løn til medarbejdere for de timer de deltager i projektet.
  • Udgifter til kompetenceudvikling af medarbejdere og ledere der deltager i projektet.
  • Udgifter til ÅBNs konsulenttimer
  • Konsulentens transportudgifter, når de fremgår specifikt af tilbuddet og det endelige regnskab.
  • Udgifter til køb af tekniske hjælpemidler (heriblandt SKYEN) der er en del af projektet. Bemærk, at der maksimalt kan søges om 500.000 kr. til tekniske hjælpemidler pr. projekt.
  • Udgifter til følgeforskning eller systematisk evaluering.
  • Udgifter til revisor

Hvad skal vi vide om puljen?

Her er nogle af de mest stillede spørgsmål – og vores svar:

Hvem kan søge?
Danske kommuner og regioner

Hvornår kan vi søge?
Puljen åbner 1. september. Ansøgningsfristen er 30. oktober kl. 12.00.

Hvad kan vi få støtte til?
Projekter, der forbedrer arbejdsmiljøet – fx ved at forebygge belastninger, skabe bedre fysiske rammer eller styrke trivsel. Indsatser med indeklimafokus er oplagte.

Hvor stor del af projektet gives der tilskud til?
Der gives fuldt tilskud til de tilskudsberettigede udgifter. Tilskuddet bliver beregnet på baggrund af de tilskudsberettigede udgifter opgjort i projektregnskabet.

Hvor meget kan vi søge?
Der er ingen øvre grænse på nær på tilskud til indkøb af tekniske hjælpemidler på 500.000 kr. pr. ansøgning – som fx ÅBNs sensor.

Derudover får I dækket lønudgifter, revisor, konsulenttimer mv. 

Hvad er der af minimumskrav til projektdeltagelse?
I projektets ansøgning skal der være underskrift fra formand og næstformand for MED-hovedudvalget som bekræftelse på, at ansøgningen til projektet er drøftet i fællesskab mellem ledelse og medarbejdere.

Projektet skal have tilskudsberettigede udgifter på minimum 4 mio. kr.

Ansøgningen skal opstille en plan for evaluering og afrapportering af projektets resultater, som skal gennemføres inden for projektets økonomiske ramme. Dette hjælper ÅBN med at udarbejde. 

Kan en kommune søge flere gange?
Ja, det er der ikke noget til hinder for, så længe hver ansøgning lever op til minimumskravene, herunder mindst 4 mio. kr. i budget

Hvilket indsatsområde hører ÅBN ind under?
Sygefravær. ÅBNS indeklima-sensor skal gerne forebygge og nedbringe sygefraværet i kommuner og regioner.

Kan ét projekt indeholde flere indsatsområder?
Ja, et projekt kan godt vedrøre flere indsatsområder, hvis kommunen/regionen fx ønsker at lave nogle bredere indsatser eller forventer, at projektet gavner flere områder.

Skal vi stå for det hele selv?
Nej. ÅBN hjælper jer gerne med at udforme en solid ansøgning, der matcher puljens krav og prioriteringskriterier.

Hvor kan vi finde mere information? 
Find mere information i AT ansøgningsvejledning

Vi hjælper jer hele vejen

Puljen stiller en række krav – blandt andet til dokumentation, evaluering og forankring. Hos ÅBN har vi erfaring med disse elementer og kan hjælpe jer med at udforme en strategisk stærk ansøgning.

Vi rådgiver om både indhold, metode og organisering – og vores teknologi kan være en central del af jeres løsning. Det er ikke blot et spørgsmål om at måle indeklima, men om at skabe en vedvarende forbedring, som medarbejdere og ledelse står sammen om.

Klar til at komme i gang?

Hvis I overvejer at søge puljen – eller allerede er i gang – så tag fat i os. Vi hjælper jer gerne videre og tilbyder både faglig sparring og konkret støtte til ansøgningen.

Kontakt ÅBN for en uforpligtende snak om, hvordan vi kan hjælpe jer med at forbedre arbejdsmiljøet og gøre brug af arbejdsmiljøpuljen.

Efterlad en kommentar

Din e-mailadresse vil ikke blive offentliggjort.

Bemærk venligst, kommentarer skal godkendes, før de offentliggøres

Lignende artikler

Er du fortsat interesseret i viden om dit indeklima? Find ligende artikler herunder eller tjek hele vores indeklimaunivers her:

Sådan forebygget du højt støjniveau i skolen

Belysning

Sådan forebygger du højt støjniveau i skolen. Lær om at reducere støj i skoler gennem akustikforbedringer, lovgivning og teknologiske løsninger.
Flere detaljer
Sådan forebygget du højt støjniveau på arbejdspladsen

Belysning

Støj på arbejdspladsen er mere end bare irriterende; det påvirker vores koncentration og produktivitet. Lær hvordan du forebygger støj på kontoret for bedre arbejdsmiljø.
Flere detaljer
Sådan forebygget du høj temperatur i skolen

Temperatur

I denne artikel dykker vi ned i, hvordan man kan forebygge temperaturudsving i skolen – og dermed skabe bedre betingelser for både elever og undervisere.
Flere detaljer
Sådan forebygget du høj temperatur på arbejdspladsen

Temperatur

Effektive strategier til at forebygge temperaturudsving på kontoret for at forbedre trivsel og produktivitet. Lær hvordan du kan skabe et stabilt indeklima og undgå for høje temperaturer.
Flere detaljer
Sådan forebygget du høje temperaturudsving i skolen

Temperatur

Forebyggelse af temperaturudsving i skolen er afgørende for børns sundhed, trivsel og læring. Lær hvordan du stabiliserer temperaturerne i klasselokalerne.
Flere detaljer
Sådan forebygget du høje temperatur udsving på arbejdspladsen

Temperatur

I denne artikel dykker vi ned i, hvordan du kan forebygge temperaturudsving på kontoret – med afsæt i danske standarder, forskning og teknologi. Vi guider dig til konkrete løsninger, der både skaber stabile og sunde arbejdsforhold og understøtter bæredygtig drift.
Flere detaljer
Sådan forebygget du højt fugt-niveau i skolen

Fugt

Et godt indeklima er ikke en luksus, men en nødvendighed, og fugt er en af de største skjulte trusler mod det. Det er afgørende at forebygge fugt i skolen – det kræver viden, handling og samarbejde.
Flere detaljer
Sådan forebygget du højt fugt-niveau på arbejdspladsen

Fugt

Et for højt fugtniveau på kontoret kan føre til skimmelsvamp, dårligt indeklima og mistrivsel blandt medarbejdere. Artiklen guider dig til effektivt at forebygge fugtproblemer på kontoret med danske anbefalinger og fokus på trivsel og bæredygtighed.
Flere detaljer
Sådan forebygget du højt CO2-niveau i skolen

CO2

CO₂ i klasseværelset påvirker børns trivsel, indlæring og sundhed. Læs om at forebygge CO₂ i skolen for et bedre læringsmiljø.
Flere detaljer
Sådan forebygget du højt CO2-niveau på arbejdspladsen

CO2

Et højt niveau af kuldioxid i indeklimaet kan føre til træthed, koncentrationsbesvær og lavere produktivitet. Læs om, hvordan man effektivt kan forebygge CO₂ på kontoret og bidrage til klimamålene.
Flere detaljer